深圳劳务工医疗+工伤组合个人月缴20元可报销和工伤
作为特区,深圳是全国最早拥有外来劳务工的城市,现有外来工达六七百万人。由于现有医疗险种缴费较高、劳务工收入较低、医疗费用居高不下等因素,劳务工面临的“看病难、看病贵”问题尤为严重。
作为单位很多大中型或者小型的生产企业,在生产和工作中存在一定的危险性,那么想给员工买一份人身安全保险和医疗保险,又想节省高额的社保费,同时可以为企业分散风险,又可以规范用工,那么企业怎么办呢?这是困扰企业很久的问题?那么现在广州从化市社保局,出台了广州农民工的社保优惠政策,出台后形成了全省就只有从化市可以单独为员工购买工伤保险。那么如何单独购买工伤保险?单独购买工伤保险合法?单独购买工伤保险的费用怎么收取?在哪里可以购买?购买的条件和需要提供什么材料?现在广州骏伯公司为你解答。
劳务工医疗+工伤组合:
险种
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缴费基数
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企业缴费
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个人缴费
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小计
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缴费比例
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缴费金额
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缴费比例
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缴费金额
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劳务工医疗
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--
|
---
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8
|
--
|
4
|
12
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工伤保险
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1600
|
0.4%
|
6.4
|
0%
|
0
|
6.4
|
失业险
|
1600
|
2%
|
32
|
1%
|
16
|
48
|
总计
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企业缴费总计
|
46.4
|
个人缴费总计
|
20
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66.4
|
广州骏伯人力资源有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构,公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的特许经营许可证,是广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位,gec常务理事单位。 骏伯公司专注中国人才派遣领域,致力成为中国最专业的人才派遣供应商之一,打造人才派遣行业的no.1品牌。公司具有人才派遣、人力资源外包、劳动事务外包、人事代理及企业管理咨询等核心产品。专门为各类性质的企业(三资企业、民营企业、事业单位等)及个人提供全方位的、专业的人力资源服务。
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劳务工的医疗门诊报销比例是多少?
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